Coaching d'équipe

Le Coaching d’équipe est un processus d’accompagnement applicable à différentes tailles et types de groupes tels que les familles, les associations, les équipes sportives, les PME, les PMI,  les équipes commerciales, les services à la clientèle, etc.

 

Les bénéfices clés pour l’organisation et ses acteurs.

► Soutenir la motivation des personnes, les encourager dans la réalisation des objectifs.

► Insuffler un enthousiasme et une motivation à une équipe autour d’un projet.

► Donner du sens à l’action d’une équipe.

► Gérer positivement le stress, les relations difficiles et les divergences de points de vue.

► Optimiser l’engagement de chaque membre de l’équipe.

► Favoriser l'adaptabilité aux changements.

► Développer la créativité et l'innovation.

► Valoriser les compétences.

► Encourager la proactivité.

L’entreprise d’aujourd’hui et de demain ne peut et ne pourra plus considérer la ressource humaine (la personne) comme une simple variable économique dans l’entreprise.
Nous atteignons actuellement un seuil critique de cette vision industrielle tayloriste du monde du travail. L’appartenance et le sens de la mobilisation collective des hommes se feront autour de projets élaborés en commun.

Le Coaching d’équipe peut contribuer à une nouvelle génération de responsables, non seulement porteurs de projets, mais capables d ’accueillir le changement, voire de le susciter.  Soyez Proactif et Contactez nous!